Новости

15.02.2018

Заседание Общественного совета при Прокуратуре Ставропольского края

Состоялось заседание Общественного совета при Прокуратуре Ставропольского края по соблюдению прав
субъектов предпринимательской деятельности с участием заместителя прокурора Ставропольского края Никишина И.Л.

15.02.2018

Объявление о прведении конкурса в резерв кадров Государственной инспекции труда в Ставропольском крае

Государственной инспекцией труда в Ставропольском крае объявлен конкурс на включение в кадровый резерв

15.02.2018

В адрес Государственной инспекции труда в Ставропольском крае поступило обращение работника ИП Кузьминой О.А. о нарушении его трудовых прав.

В адрес Государственной инспекции труда в Ставропольском крае поступило обращение работника ИП Кузьминой О.А. о нарушении его трудовых прав.

В ходе проверки было установлено, что работодатель допускает случаи выплаты заработной платы реже, чем каждые полмесяца и установил и выплатил работнику заработную плату в размере не ниже МРОТ установленного на территории Ставропольского края и равного размеру прожиточного минимума трудоспособного населения Ставропольского края.

По результатам проверки выдано предписание о произведении перерасчета заработной платы до уровня МРОТ.

Рассматривается вопрос о возбуждении административного дела в отношении индивидуального предпринимателя.

15.02.2018

25 января 2018 года в составе комиссии под председательством Начальника отдела- главного государственного инспектора труда Клименко А.В. ГИТ в Ставропольском крае на основании поступившего извещения о тяжелом несчастном случае, было законченно расследован

25 января 2018 года в составе комиссии под председательством Начальника отдела- главного государственного инспектора труда Клименко А.В. ГИТ в Ставропольском крае на основании поступившего извещения о тяжелом несчастном случае, было законченно расследование тяжелого несчастного случая произошедшего на территории АО «Анест». В ходе расследования было установлено, что при перегоне автопогрузчика при спуске с погрузочной рампы произошло его опрокидывание, в результате чего были получены травмы сотрудником организации. По результатам расследования был составлен акт по форме Н-1, определенны причины данного несчастного случая, а так же лица допустившие нарушение норм охраны труда.

За допущенные нарушения трудового законодательства юридическое лицо, а так же должностные лица привлечены к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27.1 и ч.3 ст. 5.27.1 в виде штрафа в размере 240 тыс. рублей. Во исполнения требований статьи 230.1. Трудового кодекса Российской Федерации, а также руководствуясь положениями ст. 140 УПК РФ и ст. 143 УК РФ, для рассмотрения вопроса о привлечении к уголовной ответственности виновных лиц, материалы расследования были направлены в органы прокуратуры по месту произошедшего несчастного случая.

15.02.2018

Труд должен быть легальным

С 11 января 2018 года в соответствии с федеральным законом от 31.01.2018года № 502-ФЗ вступает в силу новая редакция статьи 360 Трудового кодекса РФ, в которой содержится новое основание для проведения внеплановой проверки должностными лицами Государственной инспекции труда в отношении работодателя. Среди прочих, основанием для проведения внеплановой проверки теперь являются обращения и заявления граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах уклонения от оформления трудового договора, ненадлежащего оформления трудового договора или заключения гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем. Следует помнить, что за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем ч.4 ст.5.27 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность в виде штрафа:

на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей;

на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей

14.02.2018

За период с 05.02.2018г. по 14.02.2018г. выявлена задолженность по заработной плате в 5 хозяйствующих субъектах

За период с 05.02.2018г. по 14.02.2018г. выявлена задолженность по заработной плате в 5 хозяйствующих субъектах перед 609 работниками в сумме 10 млн. 924 тыс.550 рублей:

1. ООО «ПМК Русская» перед 471 работником в размере 9 млн. 205 тыс.480 рублей;

2. ГЛПУ «Санаторий имени Н.А.Семашко» перед 1 работником в размере 72 тыс.880 рублей;

3. ООО «Экология-Термо» перед 51 работником в размере 210 тыс. рублей;

4. ОАО НПК «Эском» перед 62 работниками в размере 1 млн. 25 тыс. 350 рублей;

5. ООО Группа компаний «Адмирал» перед 24 работниками в сумме 410 тыс.840 рублей.

По требованию государственных инспекторов труда за данный период погашена задолженность по заработной плате в 4 хозяйствующих субъектах перед 247 работниками в сумме 5 млн. 652 тыс. 780 рублей.

1. ООО «Высоцкое» перед 110 работниками в размере 1 млн. 354 тыс. 650 рублей;

2. Селекционно-генетический центр «Северо-кавказская зональная опытная станция по птицеводству» - филиал Федерального государственного бюджетного научного учреждения Федерального научного центра «Всероссийский научно-исследовательский и технологический институт птицеводства» Российской академии наук перед 113 работниками в сумме 4 млн. 13 тыс. 640 рублей;

3. ООО «ХимПроект» перед 2 работниками в сумме 55 тыс. 250 рублей;

4. ООО «Невинномыссктехмонтаж» перед 22 работниками в сумме 299 тыс.240 рублей.

14.02.2018

Государственной инспекцией труда в СК проведено дополнительное расследование ввиду несогласия пострадавшей содержанием акта формы Н-1 от 08.05.2015 г.

Государственной инспекцией труда в СК по обращению Савельевой Е.И., получившей травму на производстве 26.04.2015 г., проведено дополнительное расследование ввиду несогласия пострадавшей содержанием акта формы Н-1 от 08.05.2015 г.

По результатам дополнительного расследования несчастного случая составлено заключение государственного инспектора труда. Индивидуальному предпринимателю Коваленко М.А. выдано предписание с требованием оформить новый акт формы Н-1 в соответствии с заключением государственного инспектора труда и выдать один экземпляр акта формы Н-1 Савельевой Е.И.

29.01.2018

25 января 2018 года состоялось Публичное обсуждение правоприменительной практики Государственной инспекции труда в Ставропольском крае по итогам 4 квартала 2017 года

25 января 2018 года  состоялось Публичное обсуждение правоприменительной практики Государственной инспекции труда в Ставропольском крае по итогам                        4 квартала 2017 года

27.12.2017

Рекомендации по декларированию соответствия условий труда

Государственной инспекцией труда в Ставропольском крае совместно с Министерством труда и социальной защиты  населения Ставропольского края разработаны Рекомендации по декларированию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

19.12.2017

Общество с ограниченной ответственностью "Невавтоматика"

         Проверка проведена в целях рассмотрения обращения Батреву В.А. о нарушении его трудовых прав установлено следующее:
В ходе проверки Индивидуального предпринимателя КИРЬЯКОВА КИРИЛЛА АЛЕКСАНДРОВИЧА установлено,

19.12.2017

«Лучший по профессии в системе федеральной инспекции труда».

   МЕЛКОНЯН АЛЬБЕРТ ЮРЬЕВИЧ победил в конкурсе «Лучший по профессии в системе федеральной инспекции труда».
В Федеральной службе по труду и занятости подведены итоги конкурса на звание «Лучший инспектор труда 2017 года». В четвертый раз престижной награды удостоин начальник отдела – главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам) ГИТ в СК Мелконян Альберт Юрьевич.  За 2017 год Мелконян А.Ю. провел более 200 надзорно-контрольных мероприятий, по его материалам привлечено к административной ответственности должностных и юридических лиц на общую сумму 4 600 00 рублей, взыскано 4 300 000 рублей.

18.12.2017

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ИМ. М.ГОРЬКОГО"

В ходе проведения внеплановой, документарной проверки   в ОБЩЕСТВЕ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ИМ. М.ГОРЬКОГО"
установлено:

15.12.2017

Индивидуальный предприниматель Карханин В.А.

         Проверка проведена в целях рассмотрения обращения Еремеева А.А. о нарушении его трудовых прав Индивидуальным предпринимателем Карханиным В.А. установлено следующее:
В ходе проверки Индивидуального предпринимателя КИРЬЯКОВА КИРИЛЛА АЛЕКСАНДРОВИЧА установлено, что в нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Еремееву А.А. выплачивалась с нарушением предусмотренных трудовым законодательством сроков – реже чем каждые полмесяца, а также сроков, предусмотренных заключенным с работником трудовым договором.

15.12.2017

За период с 11.12.2017г. по 15.12.2017г. в ходе проведения контрольно-надзорных мероприятий задолженность по заработной плате выявлена в 3 хозяйствующих субъектах

За период с 11.12.2017г. по 15.12.2017г. в ходе проведения контрольно-надзорных мероприятий задолженность по заработной плате выявлена в 3 хозяйствующих субъектах перед 192 работником в сумме 3 млн. 668 тыс.62 рубля:

08.12.2017

ФОРУМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ

6 декабря 2017 состоялся Ставропольский Форум предпринимателей, на котором представитель Государственной инспекции труда в Ставропольском крае в рамках выступления по вопросу «О проведении плановых и внеплановых проверок субъектов предпринимательской деятельности» предоставил подробную информацию по  вопросу применения риск – ориентированного подхода при проведении плановых проверок с использованием проверочных листов.

08.12.2017

Задолженность по заработной плате за период с 04.12.2017г. по 08.12.2017г.

За период с 04.12.2017г. по 08.12.2017г. в ходе проведения контрольно-надзорных мероприятий задолженность по заработной плате перед работниками в хозяйствующих субъектах, расположенных на территории Ставропольского края не выявлялась.

07.12.2017

ЧПОУ «Ставропольский техникум сервиса, экономики и управления»

Проверка проведена в целях рассмотрения обращения Хашагульговой Ф.О. о нарушении его трудовых прав ЧПОУ «Ставропольский техникум сервиса, экономики и управления» установлено следующее:
1.Работодатель в нарушение требований Федерального закона № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и Федерального закона N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" работодатель допускал случаи не своевременной выплаты Хашагульговой Ф.О.  пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.  
2.В нарушение ч.1 ст.140 Трудового кодекса РФ окончательный расчет Хашагульговой Ф.О. не выплачен в день увольнения (приказ об увольнении №20 от 10.07.2017), что привело к образованию задолженности перед Хашагульговой Ф.О.
        3.В нарушение ч.1 ст.236 Трудового Кодекса РФ работодателем не начислены и не выплачены Хашагульговой Ф.О. проценты (денежная компенсация) за нарушение срока выплаты окончательного расчета, пособия по уходу за ребенком.  
За нарушение трудового законодательства юридическое лицо ЧПОУ «Ставропольский техникум сервиса, экономики и управления» привлечено к административной ответственности в виде административного штрафа в сумме 30 000 рублей, должностное лицо в размере 10 000 руб.

07.12.2017

«Дорожная карта» по профилактике производственного травматизма.

В Ставропольском крае 28 ноября 2017 года Заместителем председателя Правительства Ставропольского края  И.В.Кувалдиной утвержден план мероприятий («дорожная карта»), направленных на профилактику производственного травматизма у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Ставропольского края.

1 - 20 из 1616
Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 | След. | Конец | Все